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2012年同仁康大藥房黨建工作計(jì)劃

更新時(shí)間：2017-03-06　　訪問量：2490

　　2012年同仁康大藥房黨建工作工的指導(dǎo)思想是：以黨的十七大和十七屆三中全會精神為指導(dǎo)，******落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹區(qū)委黨建會議精神，以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為主線，以加強(qiáng)公司黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)為重點(diǎn)，以增強(qiáng)服務(wù)科學(xué)發(fā)展能力為目標(biāo)，以改革創(chuàng)新精神******加強(qiáng)公司黨的建設(shè)，充分發(fā)揮公司黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的重要作用，為呂梁經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供有力保證。
　　一、扎實(shí)推進(jìn)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，堅(jiān)持用馬克思主義中國化******成果武裝機(jī)關(guān)黨員干部深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，是區(qū)級機(jī)關(guān)各級黨組織今年的重要政治任務(wù)和重大的理論實(shí)踐課題，各級黨組織要以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動為契機(jī)，積極引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)黨員干部深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系，切實(shí)用馬克思主義中國化的******成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。
　　1、開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。要按照區(qū)委統(tǒng)一部署和“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠”的總要求，提高認(rèn)識、認(rèn)真組織、深入學(xué)習(xí)、突出實(shí)踐。要堅(jiān)持深化學(xué)習(xí)和深入實(shí)踐相結(jié)合，更加突出學(xué)習(xí)的針對性和活動的實(shí)踐性，做到學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合，在學(xué)習(xí)中深入實(shí)踐，在實(shí)踐中深化學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的過程成為樹立科學(xué)發(fā)展理念，理清科學(xué)發(fā)展思路，凝聚科學(xué)發(fā)展共識，進(jìn)一步增強(qiáng)公司黨組織和全體黨員干部貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀自覺性和堅(jiān)定性的過程。要堅(jiān)持規(guī)定動作和自選動作相結(jié)合，按照上級的統(tǒng)一要求，嚴(yán)格遵循學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的方法和步驟，高標(biāo)準(zhǔn)啟動，嚴(yán)要求推進(jìn)，高質(zhì)量落實(shí)，確保不走過場，不出偏差。要堅(jiān)持立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)相結(jié)合，既要立足當(dāng)前，深入解決公司黨組織和黨員干部中存在的影響和制約科學(xué)發(fā)展的問題，更要著眼長遠(yuǎn)，按照公司黨建工作科學(xué)發(fā)展的要求，建立完善推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建科學(xué)發(fā)展的長效機(jī)制。
　　2、運(yùn)用有效形式，加強(qiáng)理論武裝。堅(jiān)持和完善“部門黨組中心組為龍頭、中層干部為重點(diǎn)、支部學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)、集中培訓(xùn)為手段”的理論學(xué)習(xí)教育格局。以部門黨組中心組為龍頭，積極推動黨組中心組的理論學(xué)習(xí)，發(fā)揮中心組學(xué)習(xí)的示范帶動作用；以中層干部為重點(diǎn)，突出抓好公司店長以上黨員干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)；以黨支部學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，推動公司黨員學(xué)習(xí)的深入開展。要積極發(fā)揮好現(xiàn)有宣傳教育陣地和現(xiàn)代化傳媒的作用，采取督促檢查、舉辦報(bào)告會、經(jīng)驗(yàn)交流會、專家輔導(dǎo)等措施推動學(xué)習(xí)。
　　3、開展學(xué)習(xí)型公司建設(shè)，提高公司黨員干部綜合素質(zhì)。從率先******建成更高水平小康社會的實(shí)際需要出發(fā)，通過生動活潑的學(xué)習(xí)形式，組織公司黨員干部學(xué)習(xí)黨的理論創(chuàng)新成果，學(xué)習(xí)法律、經(jīng)濟(jì)等知識，學(xué)習(xí)各種實(shí)用技能，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力，提高推動科學(xué)發(fā)展的實(shí)際本領(lǐng)。公司黨組織要加強(qiáng)對學(xué)習(xí)情況的督查和考核，通過組織網(wǎng)上筆談、知識競賽等方式推動學(xué)習(xí)，要把學(xué)習(xí)情況作為年度考核評比的重要內(nèi)容，為建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建立制度保障。
　　二、創(chuàng)新公司黨建活動內(nèi)容和方式，增強(qiáng)公司黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力
　　黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。在嚴(yán)峻的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢下，切實(shí)加強(qiáng)公司黨組織建設(shè)，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力具有十分重要的意義。
　　1、深入實(shí)施黨建工作“五好”目標(biāo)管理。公司黨組織要按照“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、發(fā)展業(yè)績好和群眾反映好”的要求制定創(chuàng)建規(guī)劃，完善推進(jìn)措施，健全激勵機(jī)制，營造爭先創(chuàng)優(yōu)、比學(xué)趕幫超的氛圍，真正做到認(rèn)識到位、責(zé)任到位、措施到位、工作到位，努力健全黨組織主要負(fù)責(zé)人親自抓，一級抓一級、一級帶一級，層層抓落實(shí)的責(zé)任體系。
　　2、繼續(xù)深化“結(jié)對共建”活動。圍繞把共建點(diǎn)建設(shè)成為黨員義工的服務(wù)點(diǎn)、掛鉤幫扶的共建點(diǎn)、調(diào)查研究的聯(lián)系點(diǎn)、領(lǐng)導(dǎo)下訪的長駐點(diǎn)的要求，深化公司黨組織與社區(qū)“結(jié)對共建”活動。要緊扣工作重點(diǎn)，細(xì)化工作目標(biāo)，創(chuàng)新工作機(jī)制，通過落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、加大宣傳力度、加強(qiáng)指導(dǎo)服務(wù)、強(qiáng)化考評考核等一系列措施來確保活動效果，促進(jìn)公司與基層的雙向互動，合作共贏，彰顯公司黨建工作的合力。
　　3、廣泛開展“先鋒工程”活動。一是要在公司黨組織中深入開展“黨員進(jìn)門店”主題實(shí)踐活動。要以支部為單位，組織廣大黨員走出公司，走到門店，走進(jìn)社區(qū)，進(jìn)萬家門，聽萬家言，知萬家情，解萬家難，暖萬家心，廣泛開展送政策、送藥品等活動，幫助困難職工和群眾解決實(shí)際困難，以實(shí)際行動踐行先進(jìn)性。
　　4、積極推進(jìn)黨內(nèi)基層民主建設(shè)。公司黨組織要強(qiáng)化教育引導(dǎo)，健全民主意識的養(yǎng)成機(jī)制。要以黨章、黨員權(quán)利保障條例等為主要內(nèi)容，強(qiáng)化民主教育，不斷增強(qiáng)黨員自主表達(dá)意愿，正確行使民主權(quán)利的能力。要進(jìn)一步加強(qiáng)民主集中制、正確的政績觀和權(quán)力觀等方面的教育，使公司黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立民主執(zhí)政的意識，掌握民主方法，遵守民主程序，養(yǎng)成民主習(xí)慣。要尊重黨員的主體地位，健全民主權(quán)利的保障機(jī)制。一要保障黨員的知情權(quán)，推行黨務(wù)公開；二要保障黨員的參與權(quán)，建立征求黨員意見，黨員參與重大問題討論等機(jī)制。三要保障黨員的選舉權(quán)，完善黨員選舉制度，確保選舉結(jié)果讓組織滿意，黨員滿意，員工滿意。
　　5、建立健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機(jī)制。一是要注重表彰激勵，增強(qiáng)黨員的榮譽(yù)感。公司黨支部要注意引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范作用，發(fā)現(xiàn)培植先進(jìn)典型，并加大宣傳、獎勵力度。二是要注重關(guān)懷、幫扶，增強(qiáng)黨員的歸屬感。建立貧困黨員走訪慰問制度，了解黨員的思想、工作和生活，幫助解決現(xiàn)實(shí)問題和實(shí)際困難，使支部真正成為“黨員之家”，讓廣大黨員感受組織的溫暖。
　　三、開展“三服務(wù)一提升”活動，深入推進(jìn)公司作風(fēng)建設(shè)
公司作風(fēng)建設(shè)是公司黨組織開展黨的工作、發(fā)揮黨組織作用的重要抓手。繼續(xù)深入開展“三服務(wù)一提升”活動，努力促進(jìn)公司轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)。要推動學(xué)習(xí)型公司建設(shè)，通過加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，促進(jìn)全體公司員工進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、提高素質(zhì)；努力破除公司不利于加快改革和發(fā)展的各類障礙，切實(shí)把公司管理職能轉(zhuǎn)到為市場主體服務(wù)和創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境上來。
　　四、推進(jìn)機(jī)關(guān)反腐倡廉建設(shè)，提高公司黨員干部拒腐防變能力
　　加強(qiáng)廉政教育，筑牢廉潔從政的思想道德基礎(chǔ)。通過組織反腐倡廉報(bào)告會、觀看反腐倡廉工作電教片、舉辦警示教育會等形式，努力增強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育的針對性和實(shí)效性，不斷提高公司黨員干部拒腐防變能力。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究等工作，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部 “一崗雙責(zé)”。繼續(xù)推進(jìn)廉政文化進(jìn)門店活動，繼續(xù)培育多樣性、導(dǎo)向性的各類廉政門店示范點(diǎn)，充分發(fā)揮典型示范的引領(lǐng)帶動作用，努力形成“以廉為榮，以貪為恥”的良好社會氛圍，探索建立廉政文化進(jìn)公司的長效工作機(jī)制。加強(qiáng)反廉倡廉制度建設(shè)，進(jìn)一步完善黨內(nèi)民主監(jiān)督制度、違紀(jì)行為追究懲處制度、權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控制度等反腐倡廉基本制度，依靠制度來規(guī)范從政行為。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，積極探索公司黨組織加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的有效途徑和方式。正確運(yùn)用政策和策略，提高服務(wù)質(zhì)量。

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